Vertrouwenspersoon
Een veilige en integere werkomgeving is essentieel voor goed functioneren. HRFIX biedt de dienst van externe vertrouwenspersoon: onafhankelijk, toegankelijk en zorgvuldig gepositioneerd.
Los van interne verhoudingen en altijd zorgvuldig gepositioneerd.
Een veilige plek waar medewerkers hun verhaal kunnen delen.
Rust, overzicht en begeleiding zonder de regie over te nemen.
Wat doet een vertrouwenspersoon?
De vertrouwenspersoon is een onafhankelijk en toegankelijk aanspreekpunt voor medewerkers die te maken krijgen met ongewenste omgangsvormen, integriteitsvragen of vermoedens van misstanden.
De rol is ondersteunend en adviserend. De regie blijft altijd bij de melder.
Abonnementen en tarieven
HRFIX werkt met abonnementsvormen die aansluiten bij de omvang en behoefte van jouw organisatie. Altijd professioneel, zorgvuldig en onafhankelijk gepositioneerd.
Fundament
Solide basis voor organisaties die sociale veiligheid laagdrempelig willen borgen.
- Externe vertrouwenspersoon
- Bereikbaarheid voor medewerkers
- Onbeperkt eerste opvang telefonisch of online
- Jaarlijkse geanonimiseerde terugkoppeling
- Zichtbaarheid op intranet of poster
Verankerd
Meer ruimte voor reflectie waar sociale veiligheid een vaste plek krijgt.
- Alles uit Fundament
- Extra beschikbaarheid bij verhoogde caseload
- Sparringsmoment met HR of directie
- Meedenken over preventie en cultuur
Versterkt
Verdieping en flexibiliteit voor meer omvang, complexiteit of behoefte aan maatwerk.
- Alles uit Verankerd
- Extra inzet en flexibiliteit
- Ondersteuning bij positionering vertrouwenspersoon
- Uitgebreidere signalering en trendanalyse
Gesprekken, sparring of advies
Voor gesprekken, extra begeleiding, sparring of advies buiten het abonnement.
- Extra gesprekken
- Aanvullende begeleiding
- Sparring met HR of directie
- Advies op maat
Bij Fundament zijn gesprekken, extra begeleiding, sparring of advies niet inbegrepen en worden deze als aanvullende inzet berekend.
Veelgestelde vragen
Ja. HRFIX werkt onafhankelijk van management en HR.
Ja, tenzij sprake is van wettelijke uitzonderingen, zoals acuut gevaar.
Nee. De vertrouwenspersoon begeleidt en adviseert, maar onderzoekt niet.
Voor organisaties die sociale veiligheid en integriteit serieus nemen.
Sociale veiligheid professioneel borgen?
Wil je sociale veiligheid en integriteit zorgvuldig en onafhankelijk organiseren binnen jouw organisatie? Neem contact op voor een vrijblijvende kennismaking.
Neem contact op“Een veilige werkcultuur begint met een plek waar mensen in vertrouwen kunnen spreken.”